Por Patrícia Lisboa
Em entrevista ao DROPES, a presidente do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Indaiatuba, Elaine de Abreu, afirmou que, para a discussão de um acordo, a entidade tentará suspender judicialmente a Portaria 242/2025, do Serviço Autônomo de Água e Esgotos (Saae), que disciplina o horário de funcionamento das unidades da autarquia e a jornada de trabalho, bem como o controle de frequência dos funcionários, e ainda institui um sistema de banco de horas para compensação de horas extras. Segundo Elaine, os impactos da portaria e a suspensão dela também serão discutidos com os vereadores em encontro marcado para o próximo dia 8. Veja a entrevista com a presidente do sindicato, abaixo:
O Saae informou ao DROPES que a Portaria 242 entrará em vigor dia 11 de setembro e atende reiteradas recomendações do Tribunal de Contas e que a adoção da escala de trabalho também visa otimizar e melhorar os serviços contínuos prestados pela autarquia à população. Confira a íntegra da nota da autarquia, abaixo:
“O Sindicato questiona o regulamento que trata das jornadas de trabalho dos servidores do Saae, o qual surtirá efeitos à partir de 11/09/2025 e está fundamentado na legislação vigente. Entre os inúmeros esclarecimentos prestados ao Sindicato, o SAAE elucidou que a principal motivação da regulamentação decorre de atendimento às reiteradas recomendações do Tribunal de Contas. A adoção da escala de trabalho também visa otimizar e melhorar os serviços contínuos prestados à população.”
